flag Судова влада України

В ході реформування судової системи цей суд припинив роботу

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

З метою реалізації Закону України "Про очищення влади" відносно державних службовців, проведено робочу нараду

05 жовтня 2015, 11:23

          З метою реалізації Закону України «Про очищення влади», згідно з Порядком проведення перевірки достовірності відомостей щодо застосування заборон, передбачених частинами третьою і четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 16.10.2014 №563, зі змінами, внесеними постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2015 №167, Планом проведення перевірок відповідно до Закону України "Про очищення влади", затвердженим розпорядженням Кабінету Міністрів України від 16.10.2014 № 1025-р, Планом заходів Державної судової адміністрації України щодо реалізації Закону України "Про очищення влади", затвердженим наказом ДСА України від 05.11.2014 № 153, начальник відділу кадрового забезпечення та державної служби Іонова М.С. 02 жовтня 2015 року провела робочу нараду з працівниками апарату суду на тему:  Виконання Закону України «Про очищення влади».

         Марина Сергіївна нагадала, що згідно наказу в.о. керівника апарату суду  № 514-ка від 30.06.2015 в Апеляційному суді Київської області визначені дати початку проведення перевірки державних службовців. При цьому наголошено на термінах, протягом яких має бути подана заява відповідного зразка написана власноручно до відділу кадрової роботи та державної служби, а також роз’яснено наслідки неподання такої заяви у вигляді звільнення з займаної посади.

      Начальник відділу повідомила про основні аспекти проведення очищення державних службовців, перелічила державні органи, куди будуть направлені запити з копіями заяв, декларацій за 2014 рік, паспортами, ідентифікаційним кодом, трудовими книжками.

         Уповноваженою особою, з урахуванням відповідей на запити Апеляційного суду Київської області, буде складено довідку про результати перевірки, яка зберігатиметься в матеріалах особової справи кожного працівника.